العمل في الإمارات

تحولت الإمارات العربية المتحدة، التي يبلغ عدد سكانها حوالي 9.5 مليون نسمة، بفضل الموارد الهائلة من النفط والغاز وكذلك الاستثمارات الكبيرة في مختلف القطاعات الاقتصادية، إلى واحدة من أغنى دول العالم.

هذه الثروة الوفيرة توفر فرص عمل متعددة في مجالات متنوعة مثل الهندسة، الطب، تكنولوجيا المعلومات، السياحة والخدمات المالية للمهاجرين. ولكن العمل في الإمارات لا يعني فقط الحصول على دخل مرتفع. توفر هذه الدولة معايير عالية للعيش، بنية تحتية حديثة، أمان لا مثيل له ووسائل راحة مميزة، مما يوفر بيئة مثالية للنمو والتقدم الشخصي والمهني.

سنستعرض في هذا المقال بشكل أدق ظروف العمل في الإمارات، الفوائد، التحديات والحلول للهجرة العملية إلى هذه الدولة لنساعدكم في تحقيق حلم العمل في هذا البلد.

• نظرة على ظروف العمل في الإمارات
• مزايا وعيوب العمل والعيش في الإمارات
• الشروط اللازمة للهجرة العملية إلى الإمارات
• أنواع تأشيرات العمل  الإمارات
• المستندات اللازمة للحصول على تأشيرة العمل في الإمارات
• مؤشرات العمل في الإمارات
• الضرائب وتكاليف العمل في الإمارات
• مستوى دخل الوظائف المختلفة في الإمارات
• قائمة الوظائف المطلوبة في الإمارات
• العمل في الإمارات والحصول على الإقامة

نظرة على ظروف العمل في الإمارات؛ القوانين واللوائح الرئيسية

تلعب عقود العمل في الإمارات العربية المتحدة دوراً حيوياً في الحفاظ على حقوق ومصالح أصحاب العمل والموظفين. يجب أن تكون هذه العقود مكتوبة باللغة العربية والإنجليزية وتتضمن معلومات أساسية مثل مواصفات الأطراف، المسمى الوظيفي، مكان العمل، تاريخ البدء، شروط التوظيف، الأجور والمزايا، ساعات العمل، شروط الفسخ وغيرها من الأمور ذات الصلة.

تشمل قوانين التوظيف في الإمارات مسائل مثل عدم التمييز، حظر التحرش في مكان العمل، السلامة والصحة، ساعات العمل والراحة، الرواتب والمزايا، الإجازات وشروط فسخ العقود.

ساعات العمل القياسية في الإمارات هي 48 ساعة في الأسبوع، والموظفون لديهم الحق في الإجازة السنوية، العطلات الرسمية، الإجازات المرضية وإجازة الأمومة/الأبوة.

تُعتبر قوانين السلامة المهنية في الإمارات صارمة جدًا، ويُطلب من أصحاب العمل توفير بيئة عمل آمنة والالتزام بالمعايير الصحية والسلامة.

تشمل قوانين دفع الرواتب في الإمارات الدفع في الوقت المحدد، نظام حماية الأجور (WPS)، الحد الأدنى للأجور (في بعض القطاعات)، العمل الإضافي، دفع الرواتب في العطلات الرسمية، المكافآت ومزايا نهاية الخدمة.

كما أن العمل الإضافي في الإمارات مسموح، والموظفون الذين يعملون أكثر من ساعات العمل القياسية يحق لهم الحصول على أجر إضافي. عادة ما يكون معدل الأجر الإضافي بين 25 إلى 50 بالمئة من الأجر الساعي العادي.

ومن المثير للاهتمام أن قوانين عمل الأطفال في الإمارات تحمي الأطفال وتحدد الحد الأدنى لسن العمل بـ 15 عامًا. يُمنع عمل الأطفال دون سن 15 عامًا، ويمكن للأطفال فوق 15 عامًا العمل فقط في وظائف خفيفة لا تضر بتعلمهم أو صحتهم أو نموهم.

مزايا وعيوب العمل في الإمارات للمهاجرين

مزايا	عيوب
رواتب بدون ضرائب	تكلفة المعيشة العالية
فرص عمل متنوعة	صيف حار جدًا
إتقان غالبية الناس للغة الإنجليزية	مساحات خضراء محدودة
بنية تحتية ومرافق ممتازة	إمكانية الحصول على الجنسية أو الإقامة الدائمة بعد 30 سنة
بيئة متعددة الثقافات ومتنوعة
أمان عالٍ
إجراءات الحصول على تصريح العمل سريعة وسهلة

الشروط اللازمة للهجرة العملية إلى الإمارات

حددت الإمارات شروط وضوابط خاصة للهجرة للعمل:

• الحصول على عرض عمل معتبر: الشرط الأول والأهم هو الحصول على عرض عمل أو جوب أوفر من صاحب عمل إماراتي يكون معتمداً من قبل وزارة الموارد البشرية والتوطين (MOHRE).
• وجود شهادة تعليمية وخبرة عمل ذات صلة: أصحاب العمل في الإمارات يسعون لجذب الأفراد الذين لديهم شهادات تعليمية ذات صلة وخبرة عمل كافية.
• الصحة الجسدية والنفسية: يجب أن يتمتع المتقدمون بصحة جسدية ونفسية جيدة وتقديم شهادة طبية معتمدة.
• عدم وجود سجل جنائي: يجب على المتقدمين تقديم شهادة عدم وجود سجل جنائي من بلدهم.
• الحصول على الحد الأدنى من العمر وهو 18 سنة: الحد الأدنى للسن المسموح به للعمل في الإمارات هو 18 سنة.

أنواع التأشيرات العمل في الإمارات

قبل دخول الإمارات للعمل، يجب على الأجانب الحصول على تأشيرة عمل إماراتية. يوجد ثلاثة أنواع من تأشيرات العمل في الإمارات: تأشيرة العمل القياسية، والتأشيرة الخضراء، والتأشيرة الذهبية. يرجى ملاحظة أن اختيار التأشيرة المناسبة يعتمد على ظروف كل متقدم.

1. تأشيرة العمل القياسية:

• دعم صاحب العمل: تدعم هذه التأشيرة من قبل صاحب العمل وتسمح للأجنبي بالعيش والعمل في الإمارات كموظف.
• الصلاحية: تكون صلاحية هذه التأشيرة من سنتين إلى ثلاث سنوات وبعد ذلك يجب على صاحب العمل تجديدها أو إلغاؤها.
• الشروط الضرورية: يحتاج إلى عقد عمل وتأكيد وزارة الموارد البشرية والتوطين (MOHRE).
• تصريح الدخول: قبل دخول الإمارات، يجب على المتقدم قبول العرض الوظيفي كتابياً والحصول على تصريح دخول.

2. التأشيرة الخضراء:

• العمل الحر والعمل الذاتي: تم تقديم هذه التأشيرة لجذب ودعم المستقلين والأفراد العاملين لحسابهم الخاص في الإمارات.
• الصلاحية: تمنح التأشيرة الخضراء إقامة لمدة خمس سنوات ولا تحتاج إلى دعم من صاحب العمل.
• المزايا الإضافية: إمكانية دعم الأقرباء من الدرجة الأولى للانتقال إلى الإمارات، فترة تمديد لمدة ستة أشهر بعد انتهائها أو إلغاء التأشيرة وعملية طلب أبسط هي من مزايا هذه التأشيرة.
• المستندات المطلوبة: المستندات المطلوبة تختلف حسب فئة عمل المتقدم، لكنها عادة تشمل عقد عمل ساري أو تصريح عمل حر من MOHRE، شهادة أكاديمية وإثبات دخل كافٍ خلال الإقامة في الإمارات.

3. تأشيرة ذهبية:

• إقامة طويلة الأمد: هذه التأشيرة هي تصريح إقامة طويلة الأمد تسمح للمهنيين ذوي المؤهلات الاستثنائية بالعيش والعمل والدراسة في الإمارات لمدة 10 سنوات بدون حاجة إلى كفيل محلي.
• الأفراد المؤهلون: الأطباء والعلماء والرياضيون والمخترعون والفنانون والعاملون في الرعاية الصحية أو غيرهم من الأفراد ذوي المؤهلات الخاصة عادة يكونون مؤهلين للحصول على التأشيرة الذهبية.
• مزايا خاصة: حاملو التأشيرة الذهبية يتمتعون بمزايا متنوعة مثل الوصول إلى حزم التأمين الصحي المتخصصة وإمكانية دعم أعضاء الأسرة من الدرجة الأولى والعاملين المساعدين بدون قيود. كما يمكنهم البقاء خارج الإمارات لفترات غير محدودة بدون التأثير على صلاحية تأشيرتهم.
• المستندات المطلوبة: قائمة الوثائق المطلوبة للحصول على التأشيرة الذهبية تختلف حسب خلفية المتقدم. يحدد اختبار تقييم الأهلية الذي يتوفر على موقع الإدارة الفيدرالية للهوية والجنسية والجمارك وأمن الموانئ (ICP) ما إذا كان الفرد مؤهلاً للحصول على التأشيرة الذهبية أم لا.

المستندات اللازمة للحصول على تأشيرة العمل في الإمارات

للحصول على تأشيرة العمل في الإمارات، يجب تقديم مستندات محددة تختلف حسب نوع التأشيرة. فيما يلي قائمة عامة بالمستندات المطلوبة لطلب تأشيرة العمل في الإمارات:

• الأصل وصورة عن جواز السفر: يجب أن يكون جواز سفرك صالحًا لمدة لا تقل عن 6 أشهر.
• صور جواز السفر: يجب أن تتوافق الصور مع متطلبات الإمارات.
• بطاقة الهوية الإماراتية: في حالة وجود بطاقة الهوية الإماراتية، من الضروري تقديمها.
• تصريح الدخول من وزارة العمل: يتم الحصول على هذا التصريح من قبل صاحب العمل الخاص بك.
• الشهادة الطبية: يجب أن تصدر هذه الشهادة من قبل مركز صحي معتمد من الحكومة في الإمارات.
• نسخة من الشهادات التعليمية: يجب أن تُصدّق الشهادات التعليمية من قبل وزارة الخارجية وسفارة الإمارات في بلد مقدم الطلب.
• وثائق صاحب العمل: تشمل الترخيص التجاري وبطاقة الشركة لصاحب العمل.

يرجى ملاحظة أن صاحب العمل هو المسؤول عن عملية طلب تأشيرة العمل والتكاليف المتعلقة بها، في حين أن الموظف مسؤول عن تقديم الأوراق للحصول على تصريح الإقامة.

نظرة على المؤشرات الإحصائية للعمل في الإمارات

سوق العمل الإماراتي في عام 2024 يتميز بمؤشرات إيجابية تدل على الديناميكية والفرص الوفيرة في هذا البلد:

• معامل جيني: من المتوقع أن يصل معامل جيني في الإمارات في عام 2024 إلى 0.25 مما يشير إلى توزيع دخل متساوي نسبياً في هذا البلد.
• معدل البطالة: من المتوقع أن يكون معدل البطالة في الإمارات في عام 2024 حوالي 2.68% وهو منخفض جداً ويدل على وفرة فرص العمل في هذا البلد.
• عدد العاطلين عن العمل: من المتوقع أن يبلغ عدد الأفراد العاطلين عن العمل في الإمارات في عام 2024 حوالي 185.70 ألف شخص.
• معدل التوظيف: من المتوقع أن يكون معدل التوظيف في الإمارات في عام 2024 حوالي 77.43% مما يدل على المشاركة العالية للقوى العاملة في اقتصاد هذا البلد.
• إجمالي القوى العاملة: من المتوقع أن يصل إجمالي القوى العاملة في الإمارات في عام 2024 إلى حوالي 6.94 مليون شخص.
• إنتاجية القوى العاملة: من المتوقع أن تصل إنتاجية القوى العاملة في الإمارات في عام 2024 إلى حوالي 32.06 دولار أمريكي.
• إجمالي السكان: من المتوقع أن يصل إجمالي السكان في الإمارات في عام 2024 إلى حوالي 9.59 مليون شخص.
• عدد الأسر: من المتوقع أن يبلغ عدد الأسر في الإمارات حوالي 1.75 مليون في عام 2024.
• نسبة السكان تحت خط الفقر: من المتوقع أن تبلغ نسبة السكان في الإمارات الذين يقل دخلهم اليومي عن 2.15 دولار حوالي 0.21٪ في عام 2024، مما يدل على مستوى رفاهية مرتفع نسبياً للشعب في هذا البلد.

تشير هذه المؤشرات إلى أن سوق العمل في الإمارات في حالة جيدة جداً وتوفر فرص عمل عديدة للباحثين عن العمل من الداخل والخارج. ومع ذلك، قد تكون المنافسة للعثور على وظيفة مناسبة عالية، ويجب على المتقدمين امتلاك المهارات والتخصصات اللازمة.

الضرائب وتكاليف العمل في الإمارات

إحدى أكبر الميزات الجاذبة للعمل في الإمارات، عدم وجود ضريبة دخل شخصية . هذا يعني أنه يمكنك الاحتفاظ بكامل راتبك دون خصم ضرائب، والاستمتاع به. مع ذلك، هذا لا يعني عدم وجود أي ضرائب في الإمارات.

• ضريبة القيمة المضافة: تُفرض هذه الضريبة بمعدل 5٪ على مشتريات السلع والخدمات، وتتحملها المستهلك النهائي في النهاية.
• ضريبة غير مباشرة: تُفرض الضريبة غير المباشرة على بعض السلع الضارة بالصحة مثل التبغ، مشروبات الطاقة، والمشروبات الغازية.
• ضريبة الشركات: تُفرض ضريبة الشركات على صافي الدخل أو أرباح الشركات والجهات الأخرى من أعمالها.

متوسط الرواتب لبعض الوظائف في الإمارات

المهنة		متوسط الراتب الشهري (درهم)
التحضير والخدمات الغذائية
مدير مطعم		7,886
نادل		2,983
باريستا		2,371
المبيعات
مندوب مبيعات		2,739
مدير تنفيذي للمبيعات		4,130
وظائف أخرى شهيرة
مفتش رئيسي		3,031
سائق		3,662
ربة منزل		1,730
أخصائي وسائل التواصل الاجتماعي		3,881
موظف استقبال		2,475
فني أظافر		2,500
مصمم جرافيك		8,718
مدير تنفيذي		3,000
مهندس		4,652
ممثل خدمة العملاء		5,187

قائمة ببعض الوظائف المطلوبة في الإمارات

• المدربون الشخصيون والمحترفون: يساعدون الأفراد في التخطيط لحياتهم الشخصية والعملية.
  • الدخل: 11,000 إلى 27,500 درهم
• مستقلون في إنتاج المحتوى الرقمي: يعملون في مجالات مختلفة مثل التدوين، إنتاج الفيديو وإدارة وسائل التواصل الاجتماعي.
  • الدخل: متوسط 6250 درهم في الشهر
• المتخصصون المبدعون: يشمل مصممي الجرافيك، المصورين، الكتاب وغيرهم من الفنانين المحترفين.
  • الدخل: 10,800 إلى 234,304 درهم
• متخصصو التسويق ووسائل التواصل الاجتماعي: يعملون في مجالات التسويق الرقمي، السيو، تسويق المحتوى وإدارة وسائل التواصل الاجتماعي.
  • الدخل: 16,000 إلى 81,000 درهم
• موظفو الطب والرعاية الصحية: يشمل الأطباء، الممرضات، الصيادلة وغيرهم من المتخصصين في مجال الصحة والعلاج.
  • الدخل: 8400 إلى 70,000+ درهم
• موظفو دعم الرعاية الصحية: يشمل فنيي المختبرات، المساعدين الطبيين ومديري العيادات.
  • الدخل: 3125 إلى 25,500 درهم
• المتخصصون في التجارة الإلكترونية: يعملون في مجالات إدارة المتاجر الإلكترونية، التسويق الرقمي واللوجستيات.
  • الدخل: 3,213 إلى 37,600 درهم
• متخصصو تطوير الأعمال والمبيعات: يعملون في مجالات تطوير الأعمال، المبيعات، إدارة الفريق والتخطيط الاستراتيجي.
  • الدخل: 3,275 إلى 72,000 درهم
• صحفيون إلكترونيون: يشمل كتاب الأخبار، المحررين وغيرهم من متخصصي الصحافة الإلكترونية.
  • الدخل: 11,000 إلى 30,000 درهم
• المترجمون: يعملون في مجالات مختلفة مثل الترجمة الفورية، التحريرية والقانونية.
  • الدخل: 8,890 إلى 27,000 درهم
• متخصصو الأعمال: يعملون في مجالات الإدارة، التخطيط الاستراتيجي، التطوير التنظيمي والامتثال.
  • الدخل: 8000 إلى 30,600+ درهم
• مطورو البرمجيات: يعملون في مجالات تطوير البرمجيات والبرمجة المختلفة.
  • الدخل: 11,000 إلى 29,300+ درهم
• المتخصصون الماليون: يعملون في مجالات إدارة المال، المحاسبة والتحليل المالي.
  • الدخل: 28,500 إلى 120,000 درهم
• محللو المالية: يعملون في مجالات التنبؤ بالإيرادات والنفقات، ومراقبة قرارات الاستثمار وإعداد التقارير المالية.
  • الدخل: 16,100 إلى 30,000+ درهم
• المهندسون: يعملون في تخصصات الهندسة المختلفة مثل الميكانيكية، الفضاء، الإلكترونيات، النفط، الكيمياء والعملية.
  • الدخل: 7000 إلى 30,200+ درهم
• المحامون: يعملون في مجالات قانونية متنوعة مثل إعداد مسودات العقود والبحوث القانونية وتقديم الاستشارات القانونية.
  • الدخل: 19,600 إلى 28,000 درهم
• المعلمون: يُدرّسون في المدارس الدولية في دبي والإمارات الأخرى.
  • الدخل: 15,000 إلى 22,200 درهم
• المتخصصون في الفنادق والسياحة: يعملون في مختلف مجالات السياحة والضيافة مثل إدارة الفنادق، الإرشاد السياحي وخدمات الطعام.
  • الدخل: 2000 إلى 40,000 درهم
• المساعدون الإداريون: يعملون في مجالات إدارية مختلفة مثل إدارة المكتب، إدخال البيانات والتواصل مع العملاء.
  • الدخل: 5,800 إلى 16,000 درهم
• خبراء الموارد البشرية والتوظيف: يعملون في مجالات التوظيف، إدارة الأداء، التدريب والتطوير وعلاقات الموظفين.
  • الدخل: 8000 إلى 45,000 درهم

العمل في الإمارات والحصول على الإقامة

إحدى الأهداف الرئيسية للعديد من الباحثين عن العمل الإيرانيين الذين يذهبون إلى الإمارات هي الحصول على الإقامة في هذا البلد. تتيح لك الإقامة في الإمارات العيش والعمل بشكل قانوني والاستفادة من مزايا مثل التعليم المجاني للأطفال، الوصول إلى الخدمات الصحية والإمكانات للسفر بدون تأشيرة للعديد من الدول.

ولكن الحصول على الإقامة في الإمارات ليس عملية سهلة ويتطلب جهداً وتخطيطاً دقيقاً. في البداية، يجب أن تحصل على عرض عمل ساري من صاحب عمل إماراتي. بعد ذلك، سيقوم صاحب العمل بطلب تأشيرة عمل لك. بعد دخول الإمارات وبدء العمل، يمكنك التقديم للحصول على الإقامة. تعود مدة تأشيرة العمل والإقامة في الإمارات إلى نوع العمل ومدة عقدك مع صاحب العمل. بعد انتهاء العقد، يجب عليك فوراً إبرام عقد آخر والتقدم مرة أخرى للحصول على الإقامة.

للحصول على الإقامة الدائمة في الإمارات، يجب أن تعيش في هذا البلد لمدة لا تقل عن 30 عاماً بشكل متواصل وأن تحقق الشروط التالية:

• عدم وجود سجل جنائي: يجب ألا تكون لديك أي مخالفات قانونية خلال إقامتك في الإمارات.
• الوظيفة المطلوبة: يجب أن تكون وظيفتك ضمن قائمة الوظائف المطلوبة في الإمارات.
• دفع الضرائب في الوقت المحدد: يجب أن تدفع ضرائبك في الوقت المحدد.

على الرغم من أن الحصول على الإقامة الدائمة في الإمارات يمثل تحدياً، إلا أنه مع التخطيط الدقيق والجهد والالتزام بالقوانين، يمكنك تحقيق هذا الهدف والاستفادة من مزايا العيش في هذا البلد الجميل والمزدهر.

كلمة أخيرة: مع فيزاپاس، اجعل حلمك بالعمل في الإمارات واقعاً!

الهجرة للعمل إلى هذا البلد تتطلب معرفة القوانين واللوائح، معرفة سوق العمل، وتخطيطاً دقيقاً.

فيزاپاس مع فريق من المتخصصين ذوي الخبرة والتجربة، يرافقك في جميع مراحل الهجرة العملية إلى الإمارات، من العثور على وظيفة مناسبة إلى الحصول على التأشيرة والإقامة. نوفر لك خدمات استشارات تخصصية، ونقوم بفحص دقيق لظروفك وتقديم الإرشادات اللازمة، لتسهيل مسار هجرتك العملية. مع «فيزاپاس»، اجعل حلم العمل في الإمارات حقيقة وابنِ مستقبلًا مشرقًا لك ولعائلتك!

اتصل بنا اليوم واتخذ أول خطوة نحو النجاح.